レオパレス21

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法人のご担当者さまへ
このような課題は
ございませんか？

※東証1部、2部、JASDAQ、マザーズ、地方上場に上場されている企業様 約80%のご利用実績※ 国内の寮・社宅運営のほか、外国籍社員の受け入れまでカバーする レオパレス21のワンストップソリューションが コスト削減・労務軽減・業務効率化を実現！

※東証1部、2部、JASDAQ、マザーズ、地方上場に上場されている企業様3,803社のうち2,959社の利用実績 ※2020年1月末自社調べ

エコシステム

SERVICE1
仲介手数料・敷金不要※で
圧倒的コストダウン！ ※更新手数料も全国一律

借上げ社宅から、研修・出張まで
用途にあわせてプランをご提案

  • 賃貸契約 1年以上の滞在向け長期プラン
  • マンスリー契約水道・光熱費不要
    • 30日から1日単位の滞在向け短期プラン
  • ※掲載内容はレオパレス管理物件に限ります

契約プラン詳細はこちら

さらに設備・サービスも充実！
全国約56万戸のレオパレス21の
物件からご紹介します 統一規格のお部屋で不公平感なし！
（物件により間取りは異なります）※2023年3月現在

  • すぐに生活ができる 家具・家電付き物件
    すぐに生活ができる 家具・家電付き物件 生活に必要な基本の家具・家電やWi-Fi・備品をご用意。 引越しの手間や家電購入費、支度金を削減することができます。 詳しく見る
  • 快適な生活を守る 安心のセキュリティ
    快適な生活を守る 安心のセキュリティ 様々なセキュリティシステムにより、安心・快適な生活を社員の皆様にご提供します。 詳しく見る

＞設備とサービスの詳細はこちら

レオパレス21の物件を寮・社宅に
採用いただくことで、
コスト削減と
充実の設備・サービス提供の両立を
実現します！

事例

従業員の平等性を担保しつつ、コスト削減と労務軽減を実現！ 食品製造業　従業員数：16,600名　社宅数1,000戸

  1. 課題 保有寮の老朽化・
    稼働率低下
    課題「保有寮の老朽化・稼働率低下」
  2. レオパレス21の提案 レオパレス物件で
    借り上げ社宅へ移行
    提案「レオパレス物件で借り上げ社宅へ移行」
  3. 効果 コスト削減(支度金)
    効果「コスト削減」

保有寮の老朽化に伴い稼働率が60％と低下、必要部屋数のみ借上げ社宅へ移行決定。 寮には、食堂・共同洗濯機があった為、切り替えに伴う支度金支給の予算取りに悩んでいた。 レオパレス２１の家電付き物件への住み替えで、平等性を担保しつつ支度金の抑制を実現出来た。

SERVICE2
3つの効率化システム導入により
お部屋探しから契約/更新/解約にかかる
労務を軽減・効率化 約40％の業務圧縮を
実現します！ ※社宅管理に関する社内業務30項目から18項目に削減

  1. お部屋探し 希望に合ったお部屋をAIがご紹介！ 自動生成される入居者（貴社社員様）専用マイページからお部屋の希望条件を登録可能。また、管理画面から社員様のご依頼状況を一括確認できます。詳しくはこちら
  2. 契約/更新 面倒な物件契約の手続きが最短1日で完了！ 安心のセキュリティシステムを採用した、電子契約サービスLeo-signにより見積もり内容の確認から契約書の作成・押印業務が最短1日で完了します。
  3. 請求処理/解約手続き 入居中～解約の各種情報が一元管理。２４時間閲覧・手続も可能！ 月次請求の確認、入居者情報管理や解約申し込み、解約清算金・返金明細の確認作業や印刷も貴社のパソコンから利用可能です。

事例

契約から解約までを電子化することで労務軽減、円滑な異動手配ができるように！ 娯楽業　従業員数：1,074名　社宅数300戸

  1. 課題 管理部門の業務過多 異動手配が例月で20件、シーズンには50件を超え、同時期にその他業務も立て込む。
    課題「管理部門の業務過多」
  2. レオパレス21の提案 契約手続きや入居者情報の届出、月次請求・解約のペーパーレス化を提案
    提案「契約手続きや入居者情報の届出、月次請求・解約のペーパーレス化を提案」
  3. 効果 業務効率化・労務軽減
    効果「業務効率化・労務軽減」

異動手配が例月20件、シーズンには50件を超え、同時期にほかの業務も立て込み業務が煩雑になっていた。 各種電子化したことで、メールの送受信や郵送準備の手間が省け捺印や書類整理作業も必要最低限に留まり、仕事も見える化できた。

さらに寮・社宅管理業務を
レオパレスリーシングに
委託いただくと
最大約80%の
業務圧縮が可能です ※社宅管理に関する社内業務30項目から4項目に削減

社宅代行システムの詳細はこちら

SERVICE3
国や文化ごとに課題が異なる
外国籍社員受け入れも
レオパレス21にお任せください！

外国籍社員受け入れサポート

5カ国言語(英語・中国語・韓国語・ベトナム語・ポルトガル語)対応のサービスセンターが24時間365日サポート。レオパレス21での暮らしのお悩みをお受けしております。

事例

外国籍社員受け入れのイニシャルコストと労務削減。さらに、入居者満足度も向上！ 食品製造業　従業員数：1,100名　社宅数150戸

  1. 課題 外国籍社員の社宅手配 外国籍社員の部屋手配が思うように進まない
    課題「外国籍社員の社宅手配」
  2. レオパレス21の提案 家電付き物件とインターネット契約(有料)のご提案、｢外国語専用ダイヤル｣で入居中のサポート｡
    提案「家電付き物件とインターネット契約（有料）のご提案、『外国語専用ダイヤル』で入居中のサポート。」
  3. 効果 コスト削減/労務軽減/
    入居者満足度向上
    効果「コスト削減/労務軽減/入居者満足度向上」

外国籍社員採用に伴い、住環境の準備が必要に。部屋探しが難航していたが、部屋はもちろん、生活をスタートさせるための事前準備に必要な家電一式もそろっていて、購入～設置までの手間と購入費が省けた。 また、備品の不具合があると休日でも対応することがあったが、サポートセンターに電話してもらったところ入居者の母国語で対応いただけた。

レオパレス21 「コスト削減」「国内の寮・社宅運営」「外国籍社員受け入れ」「業務効率化」「労務軽減」

国内の寮・社宅運営から
海外赴任・外国籍社員の受け入れまで
社宅管理業務の効率化・コスト削減を
レオパレス21がお手伝いします

  • 社宅管理業務担当者の1人分の人件費が削減
  • いつでも必要なデータが揃い、現状把握が容易になったため予算管理しやすくなった
  • 事務処理が簡素化し、社宅担当者が替わっても引き継ぎが容易にできた
  • 社宅規定の範囲内で物件の斡旋ができるので、社員間の不公平感がなくなった
  • 社宅探しの繁忙期前に新入社員の部屋が確保できて業務が減った
  • 自分の抱えているコアな仕事に専念できた

最適なプランをご提案します無料まずはご相談!